Пострадали женщины и арабы: последствия коронакризиса в IT-индустрии

 Пострадали женщины и арабы: последствия коронакризиса в IT-индустрии
BalanceFormCreative/Shutterstock.com

Экономика 22 апреля 2021, 12:00

Согласно отчету Управления по инновациям и организации Start-Up Nation Central, последствия коронакризиса в Израиле затронули и сферу хайтека, несмотря на ее относительную экономическую устойчивость. Главными жертвами кризиса стали небольшие компании со штатом сотрудников до 10 человек. Кроме того значительно сократилось количество женщин, арабов и ультраортодоксов в отрасли.

Согласно отчету, в настоящее время в отрасли занято около 334 000 работников, что составляет 9,8% от общего числа занятых в стране и, несмотря на то, что сфера хайтек менее всего пострадала в 2020 году в разгар коронакризиса, тем не менее сокращения и увольнения коснулись и работников IT. Главный удар пришелся на второй квартал 2020 года, когда многие работники были отправлены в ХАЛАТ. Однако главная проблема израильской IT-индустрии — нехватка кадров, которая сохранялась, несмотря на всеобщий экономический кризис.

Как указано в отчете, в индустрии существует хроническая нехватка работников, и даже в декабре 2020 года, в разгар кризиса, было зарегистрировано 13 000 вакантных рабочих мест. По данным Центрального статистического бюро Израиля, в 2020 году самый низкий коэффициент соотношения соискателей вакансий к количеству свободных рабочих мест по сравнению с 2019 годом был зафиксирован в сфере IT — меньше 1 (т.е. вакансий было больше, чем претендентов на них). И до сих пор 60% хайтек-компаний жалуются на трудности с набором персонала.

Однако коронакризис все же прошелся и по данной устойчивой сфере, затронув в основном небольшие компании с числом сотрудников от 1 до 10. Более трети этих компаний сообщили, что серьезно пострадали от кризиса, остановили набор персонала и даже сокращали сотрудников.

Что касается последствий кризиса для работников в сфере высоких технологий, последствия кризиса коснулись и их, особенно затронув определенный ряд категорий соискателей. Отмечается, что экономический кризис повлиял на желание компаний нанимать молодых работников со стажем работы до двух лет. Количество таких работников сократилось по всей индустрии на 24%.

Кроме того, отчет показал, что в 2020 году сократились темпы интеграции женщин, арабов и представителей ультраортодоксального сектора в сферу высоких технологий после пяти лет непрерывного роста.

Будьте всегда в курсе главных событий:

Telegram-канал «Новости Израиля»

Еще новости по теме: хайтек it-индустрия коронакризис

Заметили ошибку в тексте?
Выделите текст мышью и нажмите Ctrl + Enter

Еще в разделе Экономика