Министр труда и социального обеспечения Хаим Кац подписал в воскресенье, 18-го марта, распоряжение о сокращении рабочей недели во всем израильском хозяйстве. Оно войдет в силу с апреля 2018 года.
С 1-го апреля продолжительность рабочей недели будет 42 вместо нынешних 43 часов. Теперь месячная ставка будет рассчитываться на основе 182 часов вместо 186 часов как сегодня. Это означает фактическое повышение почасовой минимальной зарплаты с 28,49 шекеля до 29,12 шекеля за час. Договоренность о сокращении рабочей недели была достигнута в январе этого года на переговорах между председателем «Гистадрута» Ави Нисенкореном, министром труда и соцобеспечения, председателем Союза промышленников Шрагой Брошем и главой Минфина Кахлоном.
Благодаря этому израильтяне будут работать за ту же зарплату на 50 часов в год меньше.
Комментируя подписание распоряжения министерства труда, Ави Нисенкорен сказал, что это первый этап, и конечной целью является 40-часовая рабочая неделя. «Этот процесс устанавливает более правильный баланс между работой и отдыхом трудящихся, и это только первый этап на пути к 40-часовой неделе», — сказал председатель «Гистадрута».
В Израиле одна из самых длинных рабочих недель среди стран членов OECD.
Так, во Франции легальная продолжительность рабочей недели при полной ставке — 35 часов, и 151,67 часа в месяц — на 30 часов меньше, чем у израильтян!
В Бельгии и Канаде рабочая неделя не может превышать 40 часов. В Великобритании она, правда, больше израильской — 48 часов.